90后职员和工人只会“喊一步,动一步”?马栏山

日期:2020-04-10编辑作者:星座

由新闻传播与影视艺术学院主办的学习工作坊活动于2014年10月25在湖南大学复临舍303教室开课,此次活动还吸引了中南大学、湖南师范大学等学校的众多学生前来参加。本次主讲嘉宾为新浪乐居副主编李雪梅和美编主管朱林文。两位主讲人分别为大家介绍了新浪乐居的工作概况及简单的PS操作技巧。

星辰在线7月24日讯(星辰全媒体记者 黄超)激发员工创造力,为员工营造主动作为的公司氛围,是新经济时代下许许多多公司的追求。7月24日上午,主题为“做教练型管理者”的宣讲活动在马栏山众创园举行,二十多家长沙企业代表参加讲座,共话管理技巧。

作为新浪乐居的网络部门,长沙新浪乐居网编学院不仅拥有着位于长沙奥克斯广场中心的高大上的公司地点,温馨的工作环境,和不时以吃喝玩乐发奖金为主要内容的团队建设活动,更有发放;零食费和;每个月给不同星座的员工过生日这种;别人家公司才有的强大福利政策,让员工迅速产生归属感。这个诞生不久的年轻部门期待你的加入,因为他们自信:;加入乐居,一定会给你一个想要的未来。

彩世界 1

网编工作者,除了拥有独特的创造力和审美能力,熟练掌握PS,SAI等制图绘图软件更是他们必不可少的基础技能。乐居美编主管朱林文先生为大家教授PS的相关内容,回答课堂问题即有好礼相送,互动式的开放课堂不仅带动大家的参与情绪,还取得了很好的教学效果。主讲现身说法为我们分别演示了怎样用PS进行照片美化和个性简历制作,手法娴熟引得现场同学频频惊叹折服。

(《教练型管理者》讲座。)

彩世界 ,信息化社会,人们追求;扁平快的高效信息模式,美观大方或是吸引人眼球的视觉效果变得至关重要,美编工作者将简单枯燥的文字信息用色彩和图像重新编织,使之重焕生机。

彩世界 2

“教练型管理者很简单,做好三件事:深度倾听、有力提问、有效反馈。”主讲老师于广阔说,新经济时代,领导干部已经趋于年轻化,大量80后、90后正成为各自公司的中坚力量,承担起执行公司任务、开拓公司发展新领域的重要责任。

80后和90后是思想新潮的一代人。相比稳定的工作岗位和诱人的工资薪金,他们更在意的,是自己在公司是不是有存在感,自己做的事情是不是有成就感,自己有没有得到足够的尊重。

重视年轻人的需要,努力满足他们的心理期待,自然成为了眼下公司管理的一个重点。

而在一个扁平化管理成为时髦的新时代,人际沟通的顺畅与否,将直接影响公司文化的形成。“下君尽己之能,中君尽人之力,上君尽人之智。”中华文明源远流长,古代思想家提出的一些理论,在当下依然具有指导意义。

活动现场,十多家不同公司的人力资源主管都分享了公司管理的一些问题,他们共同的疑惑,都在于怎么激发员工创造性,在公司营造家一般的温暖氛围。

主讲老师没有直接回答这些问题,而是在现场播放了历史电视剧《乔家大院》里的经典片段。

视频中,乔致庸对话他的员工马荀,乔致庸很巧妙地藏拙,循循善诱,让马荀说出了自己想把生意做到北方大草原上的宏大梦想。而将北方的骏马、羊奶、动物皮毛运到南方,再将南方的丝绸、茶叶、美食运到北方草原,这是乔致庸的计划,不过他不说,他想听马荀说,然后顺势委以大掌柜的重任,让马荀来帮助他实现这个梦想。

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